安全意識(shí)在煤礦安全生產(chǎn)中的重要性

所謂安全，無(wú)危則安，無(wú)損則全，安全是一切生產(chǎn)工作順利開(kāi)展的重要基礎(chǔ)，而安全事故卻是人們生產(chǎn)過(guò)程中阻礙人們意愿和生產(chǎn)順利進(jìn)行的。從眾多生產(chǎn)事故來(lái)看，發(fā)生事故的主要原因是個(gè)別職工的安全意識(shí)不強(qiáng)引發(fā)的不安全行為，一個(gè)小的失誤、一次小的違規(guī)，都會(huì)釀成重大的安全事故，從這個(gè)角度和意義上講，增強(qiáng)安全意識(shí)、杜絕不安全行為對(duì)于提高企業(yè)的安全管理水平是至關(guān)重要的。

所謂安全意識(shí)，就是人們?cè)陬^腦中建立起來(lái)所必須遵守的安全觀念，也就是人們?cè)谏a(chǎn)活動(dòng)中各種各樣有可能對(duì)自己或他人造成傷害的外在環(huán)境條件的一種戒備和警覺(jué)的心理狀態(tài)。它包括人的安全價(jià)值觀、安全警惕性等等。

一、行為意識(shí)在事故中的具體表現(xiàn)形態(tài)

1、蠻干型

蠻干型的產(chǎn)生主要是因?yàn)樽鳂I(yè)人員文化水平低下，在思想深處存在“生死由命”這一封建想法，不能有效地識(shí)別安全隱患和危險(xiǎn)因素，或根本不懂作業(yè)的安全操作規(guī)程，多憑自己想象作業(yè)，做事從不計(jì)后果和影響，從而造成安全事故發(fā)生。

2、自恃型

自恃型是作業(yè)人員對(duì)自己技術(shù)或是經(jīng)驗(yàn)過(guò)于自信，產(chǎn)生自負(fù)心理，在工作存有僥幸心理，作業(yè)者本身具有良好的安全意識(shí)，知道怎樣作業(yè)是違章作業(yè)，也知道違章作業(yè)可能產(chǎn)生的嚴(yán)重后果，但為貪圖便利，或是自恃能力而忽略安全，從而造成原不應(yīng)該的安全事故。

 3、圖利型

 圖利型是在經(jīng)濟(jì)利益驅(qū)動(dòng)下，為了保生產(chǎn)、趕任務(wù)，圖省事違章操作提高產(chǎn)量，在安全與利益相違背的時(shí)候，以利益為先，抱著僥幸態(tài)度去對(duì)待安全，加班加點(diǎn)連續(xù)作業(yè)，超負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)，使“安全*”也只成為一句空話，以致安全意識(shí)每況愈下，從而釀成安全事故。

二、加強(qiáng)職工安全意識(shí)教育的重要意義

1、強(qiáng)化安全意識(shí)教育，提高全員安全素質(zhì)

在煤礦的安全管理中，始終存有這一不二法則，那就是安全知識(shí)勝于安全措施、安全意識(shí)強(qiáng)于安全知識(shí)、安全意愿優(yōu)于安全意識(shí)。沒(méi)有安全知識(shí)，員工就會(huì)糊里糊涂的受到傷害，只有有了安全意識(shí)，員工才能主動(dòng)學(xué)習(xí)安全知識(shí)，牢固樹(shù)立認(rèn)真履行安全職責(zé)，實(shí)現(xiàn)安全績(jī)效的意志和愿望。通過(guò)職工安全教育培訓(xùn)，不斷提高企業(yè)各級(jí)生產(chǎn)管理人員和廣大職工搞好安全工作的責(zé)任感和自覺(jué)性，增強(qiáng)職工安全意識(shí)，不斷提高安全管理水平和安全操作水平，增強(qiáng)自我防護(hù)能力。

 2、強(qiáng)化安全意識(shí)教育，夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)

 有一種心理叫粗心，有一種狀態(tài)較大意，有一種病癥叫麻痹。在日常管理中，我們常說(shuō)“緊繃安全這根弦”，安全意識(shí)的內(nèi)容有很多，那么，安全這根弦指的是哪根弦，指的就是風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，緊繃就是要我們時(shí)時(shí)刻刻意識(shí)到危險(xiǎn)的存在，不可掉以輕心，麻痹大意。

中醫(yī)有三種，上醫(yī)治未病，中醫(yī)治欲病，下醫(yī)治已病，就安全工作而言，事故預(yù)防永遠(yuǎn)處于*位，防微杜漸才是安全的根本所在。禍患常積于忽微，有隱患不一定會(huì)造成事故，事故背后一定存有隱患，只要現(xiàn)場(chǎng)存有隱患，觸發(fā)條件一旦出現(xiàn)，必將釀成安全事故。只有通過(guò)不斷加強(qiáng)職工安全意識(shí)教育，提升職工業(yè)務(wù)操作技能，才能更好的防范于未然，*消除事故隱患。

 3、強(qiáng)化安全意識(shí)教育，培養(yǎng)良好作業(yè)習(xí)慣

“三不傷害”幾乎涵蓋了崗位員工所應(yīng)遵守的現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)章所有內(nèi)容。不傷害自己，是我們工作必須做到的zui低標(biāo)準(zhǔn)；不傷害他人，是zui起碼的職業(yè)道德；不被他人傷害，是zui難做到而又必須做到的職業(yè)規(guī)范。事故是造成人生三大不幸的罪魁禍?zhǔn)祝鎸?duì)死亡困境，人們才能意識(shí)到生的可貴，災(zāi)難給人的教育刻骨銘心，生命是寶貴的，也是脆弱的，只有知道生命的珍貴，人們才能盡可能的躲避災(zāi)難、預(yù)防事故。加強(qiáng)職工安全意識(shí)教育，喚醒操作者的安全意識(shí)，安全就會(huì)形成一種觀點(diǎn)、一種文化、一種行為、一種習(xí)慣。

在煤礦這個(gè)時(shí)刻充滿危險(xiǎn)的行業(yè)里，安全生產(chǎn)是我們管理者與全體員工共同的追求，要實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，需要我們每個(gè)人都樹(shù)立起良好的安全意識(shí)，牢記安全的重要性，緊緊抓住“人”這一因素，以安全文化建設(shè)為載體，通過(guò)科學(xué)的管理、有效的培訓(xùn)和教育、正確的引導(dǎo)和宣傳，不斷提高員工的安全意識(shí)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的安全生產(chǎn)全員參與、全員管理，才能有效的促進(jìn)企業(yè)的和諧穩(wěn)定、健康發(fā)展。